Пособия по беременности и родам

Поздравляю!! Большое дело))

У меня опять вопрос к бухгалтерам. Может кто сможет ответить?
Интересует справка с места работы мужа, о том, что он не получает выплаты на ребенка.
Если эта справка будет не из Российской компании, а из фирмы в другой стране - эта справка прокатит?
Или надо что-то придумывать?
Заранее спасибо.

я конечно не бухгалтер, но думаю, что если муж работает в международной или иностранной организации, то должно прокатить. но из опыта могу посоветовать обратиться в бухгалтерию на твоей работе и проконсультироваться по этому вопросу.

Да в итоге то принимать справку будет ФСС, а до моей бухгалтерии пока тяжеловато достучаться :)
А компания в России не зарегистрирована, поэтому я и в сомнениях

может быть тогда в ФСС написать что ваш муж не работает и дохода не имеет?

Девочки-будущие и уже_мамочки, а вы в курсе, что так называемое пособие, известное нам как "пособие с 1,5 лет" в размере 50 рублей таит в себе тайны и загадки? :) Ну, по крайней мере для меня на этой неделе стало открытием, что:

1. Это не пособие, а компенсационная выплата. Выплачивается за счет работодателя и носит обязательный характер (т.е. не по усмотрению руководства).

2. Самое интересное: начинает выплачиваться не с 1,5 лет, а с момента окончания больничного по беременности и родам. То есть через 70 дней после родов. Ежемесячно.

Основание для выплаты: Постановление Правительства РФ от 03.11.1994 №1206.

Так что, кому 50 рублей не лишние - бегом пишем заявление о назначении этой выплаты. С текстом могу помочь - обращайтесь. Сама вчера писала. Кто уже в отпуске по уходу за ребенком - есть возможность пересчитать данное пособие за последние 6 месяцев с подачи заявления. Т.е. получить 300 рэ )))

Надеюсь, кому-то полезно будет )

Девочки, кто получал единовременное пособие 8 т.р.?? это областное которое что ли... Отзовитесь плиз, есть пару вопросиков в личку

+1 к вопросу. у нас официальные доходы ниже плинтуса) да и 8т не лишние)

я получала,но там вроде поболее будет. 10 или 12,точно не помню,т.к пришли вместе с кесарским больнычным

ну 12это которое всем выплачивается,а есть еще региональное, 8тысяч, это другое:)

а я думала,что 12 и есть региональное..такс..эт че это, не додали мне чтоль

ну вот 12 тр всем выплачивают, а 8 тр там для тех у кого доход общий меньше прожиточного минимума только... вы брали справку о доходах с работы мужа? если да, то это пособие, которое 8 тр

нет(
вот печалька. а ведь наверное нам положено было.
а сколько, кстати, сейчас прожиточный минимум?

если не собирали,то значит вам 12 должны были заплатить.
А минимум у нас 6500 сейчас!

А доход берется с учетом моей зарплаты во время работы или учитывается лишь доход мужа?

т.е. общий доход семьи меньше 6500? Я думала на человека( Тогда шиш нам.

нет,нет,на каждого человека в семье конечно же, я неправильно выразилась.
А вот по поводу нашего дохода я сказать не могу.это вот я как раз хотела спросить у девочек,что уже получил...

наш доход ароде бы не учитывается.я имею в виду декретные,т.к они не облагаются налогом

А вот это пособие, которое 10-12 - оно когда получается и кто его платит?

уже 13)

платит фсс, это единовременное федеральное пособие на рождение ребенка. в бухгалтерию нужны - св-во о рождении, справка о рождении ( выдадут со свидетельством) и справка от мужа, что он его не получал у себя на работе.

уже 13??7 вроде 12 400, нет?

С 1 января 2013 г. коэффициент индексации пособий составит 1,055.


- единовременное пособие при рождении ребенка - 13 087 руб. 61 коп. (12 405,32 (в 2012 году x 1,055);
- пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности - 490 руб. 79 коп. (465,2 x 1,055);
- минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет: за первым ребенком - 2453 руб. 93 коп. (2326 x 1,055),
- за вторым и последующими детьми - 4907 руб. 85 коп. (4651,99 x 1,055).

Ооо спасибо, полезная информация

Ага, то есть эти бумаги сдаются в бухгалтерию предприятия, где работаешь и потом начисляются?
А когда это привозить - когда хочешь?

Для получения единовременного пособия на рождение ребенка необходимо представить в бухгалтерию:
1. Заявление о назначении пособия.
2. Оригинал справки о рождении ребёнка из ЗАГСа форма 24 или копию свидетельства о рождении ребёнка в случае выдачи его консульским учреждением Российской Федерации, либо копия иного документа подтверждающего рождение ребенка, выданного компетентным органом иностранного государства, копии заверяются работодателем.
Справку с места работы (службы, органа социальной защиты населения по месту жительства ребёнка) другого родителя о том, что он не получал пособие.
3. Копию решения об установлении над ребенком опеки (для лиц, заменяющих родителей)
Т.е. в основном это справка о рождении либо свидетельство о рождении, справка другого родителя, что не получал пособие и заявление о назначении.

Привести чем быстрее, тем лучше. Не уверена на 100%, но по-моему его в течении полугода после рождения ребенка выплачивают. Одновременно с заявлением на назначение этого пособия, лучше сразу написать заявление на назначение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, а также заявление на назначение компенсационной выплаты в размере 50 рублей (я выше писала, что оно платится не с 1,5 лет, а после окончания больничного по беременности и родам).

Хорошо, спасибо!
Мне было велено в начале апреля в бухгалтерию явиться, тогда и оформлю!

Ищу-ищу темку, а она вот!))))
И у меня вопрос.
Есть ли срок на получение един.пособия при рождении? Которое один из родителей оформляет.

Ага,срок есть и это 6 месяцев

Девочки, а у меня вопрос по поводу оформления отпуска по уходу за ребенком после полутора лет. Там опять какие-то справки нужны с работы мужа или просто нужно прийти заявление написать?

да, нужна справка, что муж не находится в отпуске по уходу за ребенком и не получает пособие.

Вот не могу пройти мимо. Девочки, отпуск по уходу за ребенком - он один, от 0 до 3 лет. Нет отпуска до 1,5 и от 1,5. Разница в начислениях, а не в отпуске. Это Трудовой кодекс. И если мамочка пожелает выйти из отпуска раньше - это её право. Но отпуск оформляется один раз: после отпуска по БиР и до 3х деткиных лет.

Соглашусь. Хотя, если в заявлении мамочка указала "прошу указать отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет", то правильнее все-таки потом подать еще одно заявление с указанием, что до 3 лет.
А еще правильнее было сразу написать: Прошу предоставить отпуск по уходу за ребенком. (который по ТК составляет 3 года).

В том и дело, что изначально заявление на отпуск я писала до 1,5 лет. Значит в скором времени поеду писать еще одно! Спасибо, девочки!

ой, просмотрела, что после полутора) тогда и вправду не надо, просто заявление написать. По крайней мере у меня так было. ездила на работу, писала заявление до 3х лет.

Девочки, МРОТ на 2013 год установлен 5205 на человека!!!

А МРОТ и прожит. минимум это разве одно и тоже??

.

Девочки,у меня вот муж официально не работающий,так вот где ему справку брать что он пособий не получает.и.т.д.?подскажите подалуйста

В соц. защите по месту прописки. Он туда должен прийти с трудовой книжкой.

Спасибо Ира,за отклик!

Девочки, а вот если я не работаю, муж же может получить у себя на работе единовременное пособие? Оно в этом случае будет фиксировано 12-13 тыс. руб или будет высчитываться от его з/п?

Да, получить может.
это фиксировано, от зп не зависит.

Юль, я вот тоже официально не работаю, получать будет муж, только ему нужна будет справка о том, что жена не получала этого пособия.

А обязательно через работу мужа получать?

Получать может любой из родителей, просто через работу проще. Если ты не работаешь, то, наверное, через соцзащиту. Но в любом случае нужна будет справка с работы мужа, что он не получал данного пособия.

Как еще у мужа эту справку попросить бы)))

Без нее, к сожалению, никак не обойтись

Вика, вот что написано в журнале было. Право на получение единовременного пособия имеют оба родителя ребенка, записанные в его свидетельство о рождении, Однако в том случае, если один родитель работает, а второй -нет, то право на получение пособия имеет тот родитель, который работает по найму и является лицом застрахованным в системе соц. страхования. Если же в свидетельстве о рождении ребенка у неработающей мамы на месте папы стоит прочерк либо папа ребенка также не работает, и это подтверждено документально, то только в этих случаях неработающая мама должна обращаться за пособием при рождении ребенка в орган соцзащиты по месту прописки.
Если неработающая мама является студенткой дневного отделения, она обращается за получением пособия при рождении ребенка в орган соц. защиты населения

А эту справку надо где брать, в соцзащите?

Да именно там, еще можно встать в фонд занятости, сделать это лучше прям перед декретом, чтобы не успели работу начать предлагать))) им же принести документы из ЖК, что уходишь в декрет, 2 мес будут начислять они пособие.