Пособия по беременности и родам

по моему всем. да можно ж позвонить спросить. я там телефон написала,ты вроде тоже кКанавинскому относишься. Когда я звонила меня не спросили работаю я или нет,сказали выплачивается как единовременное

не, Ань, мы пролетаем....там среднедушевой доход считают - поэтому справку о з/п мужа требуют

я сейчас позвонила,да говорят по прожиточному минимуму считают.и мы походу с областными пролетаем

при рождении ребенка региональное правительство действительно обещает выплатить 8000 рэ (это на первого и на второго), а есть еще и федеральные выплаты на рождение ребенка 12405,32+когда декретные выплачивают, то если предоставляешь со всеми документами я так поняла еще и справку о постановке на учет в ЖК в ранние сроки беременности, то к декретным там доплачивают (ну пусть немного) - 465,20 рэ , воть...
информация с ссылки ниже. вчера тоже весь вечер изучала)))

Саша, а про 8 тысяч ты где прочитала? я о низ и не слышала никогда

аааа вот:

Статья 6. Единовременное пособие на рождение ребенка

1. Право на единовременное пособие на рождение ребенка имеет один из родителей (усыновителей, опекунов) при среднедушевом доходе семьи ниже величины прожиточного минимума в расчете на душу населения, установленной Правительством Нижегородской области на дату обращения заявителя.
2. Пособие на рождение ребенка назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка.
3. В случае рождения (усыновления) двух или более детей указанное пособие выплачивается на каждого ребенка.
4. При рождении мертвого ребенка указанное пособие не выплачивается.
5. Единовременное пособие на рождение ребенка устанавливается в размере:
1) на рождение первого и второго ребенка - 8000 рублей;
2) на рождение третьего ребенка и следующих детей - 10000 рублей.

Ссылка: http://www.help4mama.ru/content/posobiya-beremennym-i-na-detej-nizhegorodskaya-oblast.html

Т.е.это надо что з/п была меньше прожиточного минимума?

получается что так...меня просто тоже с понталыги на работе сбили бухгалтера наши сказали что вроде как всем выплачивают, а уж потом выяснилось, что только нуждающимся со средним доходом семьи ниже прожиточного минимума....

исходя из "если доход на человека в вашей семье не превышает 5950 рублей", рискну предположить, что при рождении ребенка прописываете его, берете в ЖЭКе справку о составе семьи (вы, муж и ребенок) и справку о доходе мужа и о своем пособии.

Если общая сумму дохода семьи / (разделенная на)3 человек = не более 5950 - выплатят эти 8000
(например, з/п мужа 12 тыс, пособие по уходу за ребнком до 1,5 лет - 1200)
13200/3 = 4400 - должны выплатить

только не уверенна, включают ли сюда пособие по уходу за ребенком/или декретные/
или берут только з/п папы

но это только мои рассуждения

Лерусь, мне кажется мы все равно не подходим(( да и многие так не подойдут, просто эта бухгалтер, которая так меня настраивала что надо еще узнать и про это пособие, что мол многие даже и не знают, что есть такое, даже не удосужилась вспомнить что дочь ее при получении этого пособия на рождения ребенка собирала справки о ее з/п, которая у нее официальная = 5000, и справку что муж не работает официально, а учится и получает только стипендию, ай блин какая я злая.....

Кого тоже сбила с понталыги, извините

в нашей стране все так...чтобы взять ипотеку на льготных условиях нужно быть малоимущим и иметь доход ниже прожиточного минимуму...тогда ставка будет 2-4%. Только непонятно, откуда у людей, чей доход на семью из 3 человек 15 тыс. деньги на погашение хотя бы основного долга (пусть, 10 тыс/мес....)??? идиотизм! Понятно, что это все такие вот "липовые" малоимущие...потому что у людей с общим доходом 15 тыс денег на еду-одежду хватать не будет, не то что на погашение кредита

Ой да)))))))
Кстати данное пособие буквально в прошлом году если я не ошибаюсь составляло 300 рэ всего

Только зп мужа!

Включают не только з/п мужа, а + еще и декретные и единовременное федеральное, если только эти выплаты попадают в те 3 месяца за которые подается справка о доходах! И немного поправлю, считают теперь прожиточный минимум 6085(приблизительно)! И подавать на это пособие можно каждый месяц до полугода! нам вот отказали первый раз, так как все мои и больничные и единовременные включили, сейчас собираю повторно все доки! Но у нас папа официально не трудоустроенный, тут попроще получить...
Если кому то надо могу написать конкретный список что нужно из документов!

Сегоня только узнавала про это пособие в 8000 рэ, чтоб его получить нужно среднедушевой доход в 6800

Читаю, изучаю. И кажется, я как ИП в случае рождения ребенка не получу ничего

как показывает практика моиз знакомых-ИП - получишь
но все по минималке, установленой гос-вом, как безработная

пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет можно оформить на мужа, кстати, если у него з/п нормальная
ему для этого нужно будет ФОРМАЛЬНО уменьшить продолжительность раб.дня хотя бы на 1 час ( на бумаге, по факту может работать так же). С учетом того, что пособие платит не работодатель, а гос-во, работодателю это ничего не стоит. Наш, по крайней мере, в таких случаях не против :)

Ух ты, а я думала и по минималке не получу. Сама же должна себе заработать на ребенка
А про мужа, я кстати тоже думаю, что так надо сделать, и зп у него белая! Спасибо, что подсказала, что и как надо будет сделать.

Девочки,у меня вопрос про пособие до 1,5лет. запуталась! Вот моему Сёмику 26 июля исполняется 1,5 года последнее пособие будет в августе или все уже? и еще, полтора года у нас это год и шесть мес или год и пять мес?

Полтора года это точно 1г и 6 мес. А по пособию я не знаю, но думаю, что за 26 дн июля должны заплатить в августе.

Тань,вам 1,5 года в августе исполняется

)))вот запуталась- то есть за июль в августе дадут,а за август в сентябре или августом все закончится?

п.с в тырнете нашла,что полтора года это 1 год 7мес и 6 дней)))по формуле какой-то считают)))журнал Зарплата))

Я конечно не бухгалтер, но 1.5 года - это 1 год и половина. Половина от 12 месяцев - 6 месяцев.
Лично нам на этой кульминационной дате закончили перечислять. :)

Девочки, я вот уже два дня этот вопрос изучаю и все никак понять ничего не могу с этими выплатами и пособиями...Пусть все уже жевалось, но НЕ ДОХОДИТ до меня, просветите плиз
В общем, у меня все было просто: я не работала официально, по документам числилась как временно безработная. соответственно, мне по сути полагалось только единовременная выплата по рождению ребенка, которая 12000 с чем-то. А вот буквально две недели назад за полтора месяца до декретного отпуска устроилась на работу, чтобы стаж шел, пока с ребенком дома сижу. Вот объясните мне, пож-та, что мне теперь то должны выплачивать? Вроде как платится какая то сумма ежемесячно в процентах от зарплаты, как это называется и как исчисляется? А то я уже запуталась в этих пособиях по родам, по уходу за ребенком, исчислении больничных-декретных-зарплатных....

тут раньше tessy отвечала на 15 странице
ВАРИАНТ 1:
В 2010 году расчет декретных был основан на зарплате за 12 месяцев перед уходом в декрет. Бралась зарплата (за вычетом больничных и отпускных) и делилось на количество календарных дней за вычетом нерабочих дней (дни болезни и отпуска).
Внимание! Если сотрудница в течение последних 12 месяцев фактически проработала менее трех месяцев, сумма пособия не может превышать за месяц 1 МРОТ.

ВАРИАНТ 2:
В 2011 вышел закон о декретных, согласно которому декретные будут рассчитываться как зарплата (за вычетом больничных) за 2 полных года (в 2012 году это 2010-2011), деленная на 730 дней (при этом дни болезни и отпуска за свой счет не исключаются).

Согласно законодательству РФ, беременные вправе выбрать или старый или новый вариант расчета. Какой является выгоднее, такой и выбирайте. Имеется возможность посчитать любой из вариантов декретного отпуска, а потом сравнить их.

Для информации: 2-й вариант считается выгоднее, если ваша начисленная заработная плата за 2010 год была выше, чем за 2011. Неработающим женщинам пособие по беременности и родам не назначается.

ссылка на калькулятор
http://www.reghelp.ru/calculator_decretnih_viplat.shtml

Как я понимаю, что если у вас это первая работа, то будет минималка, если вы работали год назад и у вас была хорошая белая з.п., то нужно считать.

Так вот в том и дело, что до этого я зарплату как бы не получала официально и нигде не работала. Соответственно, фактически зарплата у меня получается только 2 месяца платится до больничного. Там по какому методу не считай - все копейки. Только вот я в толк не возьму, есть вроде сумма, которая как раз по указанным расчетам выплачивается ФСС, вроде как единовременно, а еще мне говорили, что работодателем тоже выплачивается сумма от заработной платы ежемесячно, если ничего не путаю, то 40% вроде. Так оно или нет? И это разные выплаты считаются или чего-то там друг от друга зависит? Или это вообще одно и то же, только мне рассказали все по-турецки? Пыталась мне подружка объяснить, но так как сама не особо сведуща в этих делах, я и не поняла ничего

Markissa писал(a) 13.07.2012 в 23:00:
Так вот в том и дело, что до этого я зарплату как бы не получала официально и нигде не работала. Соответственно, фактически зарплата у меня получается только 2 месяца платится до больничного. Там по какому методу не считай - все копейки.
Да, так как официальной з.п. у вас минимум, будет минималка. Но так у вас будет идти стаж, как вы и хотели и будет куда вернуться после декрета.

а еще мне говорили, что работодателем тоже выплачивается сумма от заработной платы ежемесячно, если ничего не путаю, то 40% вроде. Так оно или нет?
Да, это по новому расчету, когда среднедневной заработок считается из зарплаты за два года, а потом от этой суммы уже 40%. Но у вас нет 2-х годового зароботка на данный момент.

А так на работе вы получите единовременное пособие по рождению ребенка.

Если не права, пусть гуру бухгалтерии поправят. :)

Вот пособия которые вам выплатит ФСС:
1. Отпуск по беременности и родам по минималке - 21222,6 руб.
2. Единовременное пособие при рождение ребенка - 120405,32 руб.
3. Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет по минималке - 2325,99 руб. в мес.

Работодатель вам не будет ничего платить, так как все пособия сейчас платит ФСС напрямую работнику.

Оооо, вот теперь все поняла, большое-пребольшое спасибо!!!

Пожалуйста:)))

Наверное, 12405,32 руб.

sarika неплохо опечаталась)))))я б не отказалась)))

Да уж.. Было бы неплохо

мечтать не вредно

ой:))) Хотя было бы вообще отлично:))))

Ох,мы это сделали. Сегодня с Надюшкой съездили все документы подали)Нас без очереди пропустили)я даже не рассчитывала на такое)

Девчата,кто сталкивался с такой ситуацией подскажите пожалуйста какие мои действия в данном вопросе,суть в том,что когда дочке будет годик,мне нужно пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет перевести на мою маму,т.к. ей по состоянию здоровья и другим причинам не хочу чтобы она работала.

у меня вопрос даже не по пособию, а по отпуску, может кто знает

у меня за этот год неотгуленный отпуск. В декрет уйду, допустим, с середины октября. ПДР 27 декабря (ну, допустим, тогда и рожу). Пособие до 1,5 лет мне будут платить до 27 июня 2014 года.
Но выходить на работу я буду в лучшем случае осенью 14 года. Т.е. июль-август мне сидеть без денег фактически. Поэтому хочу в этом году от отпуска взять 5 дней всего, а остальной - после декрета в июле 14 года.

Я ведь правильно понимаю, если сейчас взять весь отпуск перед декретом, то после декрета мне уже никакой отпуск не положен?

и еще вопрорс - как посчитать, сколько дней отпуска я заработала за этот год? (с учетом ухода в декрет с середины октября)?

Да, Лер, ты правильно все поняла: отпуск гуляешь или до или после декрета (по закону тебе положен весь отпуск не зависимо от того сколько ты проработала у данного работодателя)! и обговори за ранее с работодателем как тебе будет предоставлен отпуск: весь или частями. дело в том, что по закону одна из частей отпуска должна составлять не менее 14 дней(т.е.если твой отпуск 28 календарных дней, то ты можешь взять 14 дней до декрета (а не 5 как ты собираешься), а остальные после декрета). с выплатами отпускных тоже не все просто: если ты будешь брать отпуск после декрета, то получишь за него меньше, чем если бы ты брала его до декрета. решай сама, как тебе лучше!

согласно нашей (да и повсеместной) практике, одна часть должна быть не меньше 14 дней, остальные 14 мы бьем обычно как 5-5-4 или 12-2 ну или по несколько дней, в любых вариантах. А почему после декрета меньше получу отпускных? Там в расчет разве пособие, а не з/п до отпуска по уходу за ребенком берут?

за 140 дней отпуска по беременности и родам женщине полагается 11 дней ежегодного оплачиваемого отпуска.
Если у тебя рабочий год начинается с 1 января 2012 года, то тебе полагается 22 дней (за период работы с 01.01.2012 по 15.10.2012) + 11 дней (за 140 дней) = 33 дня ежегодного оплачиваемого отпуска. Его ты можешь взять как до родов, так и после.

Девчонки, а как там дела обстоят с выплатами после 1,5 лет? Вроде хотели закон ввести, что что-то там платили в районе 5000т.

сейчас платят по-прежнему в 100 раз меньше :))))

А вроде бы в начале 2012 года приняли закон, по которому должны платить около 5 т.р. после 1,5 лет, если не предоставлено место в д/с. Или я ошибаюсь?

На нашу область это не распространяется,нет статьи такой в областном бюджете

Девочки, проконсультируйте и меня в очередной раз, пжл.

Вот, цитирую статью, ссылку на которую давали выше:
Пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине суммарно за весь период отпуска в размере 100 процентов среднего заработка. Но при этом средний заработок не может превышать установленную предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС на соответствующий календарный год.

А какой верхний порог у среднего заработка для определнеия величины базы страховых взносов в ФСС?

Аня, по-моему, до 2011 года 415 тыс., а за 2011 год и дальше 463 тыс.

38583,33 в месяц или 463 000 руб. за календарный год

168 383,60 максимальный размер пособия по беременности и родам в 2012 году.

Девочки, спасибо вам большое! Теперь во всем разобралась!

Девочки, кто знает:
1) На единовременное пособие по рождению ребенка надо предоставлячть оригинал справки о рождении из Загса или копию, а оригинад у нас остается?
2) На пособие до 1,5 лет когда подавать? Когда отпуск по беременности закончится или заранее можно?